Théorie des traits de personnalité Allport

Gordon Allport (1897 - 1967) était un érudit américain respecté et influent dans le domaine de la psychologie.. Allport est issu d'une famille de travailleurs qui valorisait la santé et l'éducation. Cela s'est traduit par un grand intérêt pour la compréhension de la motivation humaine, des impulsions et de la personnalité.

Après avoir obtenu son baccalauréat de Harvard, Allport a fait un voyage à Vienne, en Autriche, où il a rencontré Sigmund Freud, ce qui finirait par façonner sa carrière et ses contributions à la psychologie américaine.

Après cette expérience, Allport est retourné à Harvard pour obtenir son doctorat en psychologie. Tout au long de cette carrière, qui s’est étendue sur la première moitié du 20e siècle, il a apporté d'importantes contributions à la psychologie, parmi lesquels souligne le développement de ses idées sur les traits personnels, qu’il a appelé plus tard des dispositions personnelles.

Selon Allport, ces traits sont influencés par nos expériences d’enfance, notre environnement actuel et les interactions entre. À l'époque d'Allport, l'idée que les traits de personnalité pouvaient être façonnés par les forces passées et actuelles. Allport croyait que la personnalité était composée de trois types de traits: cardinal, central et secondaire.

La théorie des traits de personnalité classe les traits en trois niveaux: cardinal, central et secondaire..

Allport rencontre Freud

Allport a raconté l'histoire de sa visite à Freud dans son essai autobiographique Modèle et croissance de la personnalité. Pour briser la glace quand il a rencontré Freud, Allport a raconté comment il avait rencontré un enfant dans le train en route pour Vienne qui craignait de se faire salir. Le garçon a refusé de s'asseoir près de quelqu'un de sale, malgré les paroles rassurantes de sa mère. Allport a suggéré que l'enfant avait peut-être appris cette phobie de sa mère, une femme très propre et apparemment très dominante. Après avoir étudié Allport pendant une minute, Freud demanda: "Et ce petit garçon, c'était toi?"

Allport a expérimenté la tentative de Freud de réduire cette petite partie de l'interaction observée à un épisode inconscient de sa propre enfance.. Et cela a rappelé que la psychanalyse tend à approfondir à la fois le passé et l’inconscient, ignorant dans le processus les aspects supposés les plus importants, conscients et immédiats de l’expérience..

Bien que Allport n'ait jamais nié que des variables inconscientes et historiques puissent jouer un rôle important en tant que facteurs de motivation de certains comportements, son travail mettrait toujours l'accent sur les motivations conscientes et liées au contexte actuel.

Théorie des traits de personnalité Allport

En 1936, le psychologue Gordon Allport découvrit que un dictionnaire anglais unique contenant plus de 4 000 mots décrivant différents traits de personnalité. La théorie des traits de personnalité Allport les a classés en trois niveaux.

Caractéristiques cardinales

Abraham Lincoln pour son honnêteté, Marques de Sade pour le sadisme et Jeanne d’Arc pour son self-service héroïque..Les personnes avec de telles personnalités peuvent devenir si bien connues pour ces traits que leurs noms sont souvent étroitement associés à ces qualités. Allport a suggéré que les traits cardinaux sont rares et ont tendance à se développer au fil des ans.

Quand ils sont présents, les traits cardinaux donnent forme à la personne, au sens qu’elle a de lui-même, à sa composition émotionnelle, à ses attitudes et à son comportement. C’est ainsi que nous pouvons les identifier historiquement par eux.

Caractéristiques centrales

Les caractéristiques centrales sont les caractéristiques générales qui forment les bases fondamentales de la personnalité. Ces caractéristiques centrales, sans être aussi dominantes que les caractéristiques cardinales, seraient les caractéristiques principales pouvant être utilisées pour décrire une autre personne. Nous parlons de caractéristiques présentes et importantes, mais pas absolument dominantes.

Selon la théorie des traits de personnalité Allport, chaque personne a entre 5 et 10 traits centraux, et ils sont présents à des degrés divers chez chaque personne. Ceux-ci incluent des caractéristiques communes. comme intelligent, timide, honnête et seraient des déterminants majeurs dans la plupart de nos comportements.

Caractéristiques secondaires

Les caractéristiques secondaires sont des traits parfois liés aux attitudes ou aux préférences, c'est-à-dire que les dispositions sont nettement moins généralisées et moins pertinentes. Ils apparaissent souvent que dans certaines situations ou dans des circonstances spécifiques.

Par exemple, une personne dont la principale caractéristique est l'affirmation de soi peut montrer des signes de soumission lorsque la police l'empêche de foncer. Ceci est juste une caractéristique de la situation qui peut ou peut ne pas apparaître pour d'autres rencontres interpersonnelles.

Selon Allport, ces caractéristiques secondaires sont difficiles à détecter car elles sont stimulées par une gamme plus étroite de stimuli équivalents et émettre dans une gamme plus étroite de réponses équivalentes.

Allport recherche sur les traits de personnalité

La théorie des traits de personnalité d'Allport n'est pas directement basée sur des recherches empiriques, et c'est son plus grand talon d'Achille.. En fait, il a publié très peu de recherches pour étayer sa théorie. Cependant, dans sa première publication, avec son frère, le psychologue social Floyd Allport, il examinait 55 étudiants de sexe masculin en fonction de leurs caractéristiques essentielles. Après l’enquête, ils ont conclu que les traits étaient mesurables chez la plupart des individus. L’objectif principal de ce test était de développer une échelle de mesure de la personnalité.

Une autre initiative curieuse de Gordon Allport est celle de analyser une série de lettres d'une femme nommée Jenny Gove Masterson. Les 301 lettres que Jenny a écrites au cours des onze dernières années de sa vie à un couple marié ont été acquises par Allport et analysées. 36 personnes ont été invitées à caractériser Jenny sur la base des traits qu'ils ont pu identifier.

Pour votre étude, Allport a conclu que les traits n'existent pas indépendamment. De plus, à un moment donné, les comportements qui motivent deux traits peuvent entrer en conflit, de sorte que la hiérarchie s’imposera..

Alors que plusieurs théoriciens s'accordent à dire que les traits de personnalité peuvent décrire les personnes, il y a encore un débat sur le nombre de traits de base qui composent la personnalité humaine. Par exemple, Raymond Cattell a réduit le nombre de caractéristiques observables de 4 000 à 171 et plus tard à 16, combinant certaines caractéristiques et éliminant les caractéristiques les plus singulières ou difficiles à définir. En revanche, le psychologue britannique Hans Eysenck a développé un modèle de personnalité basé sur seulement trois.

Cependant, La recherche Allport est considérée avec sa théorie des traits de personnalité, travaux pionniers dans le domaine de la personnalité.. Il s'est fondé sur des données statistiques ou des objectifs plutôt que sur son expérience personnelle. Il existe également certaines critiques de la théorie d'Allport sur les traits de personnalité, comme par exemple le fait qu'elle ne traite pas du statut d'une personne ou de la manière dont elle peut se comporter temporairement..

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