Comment traiter avec des collègues toxiques?

Lorsque nous parlons de personnes toxiques, nous savons que nous pouvons nous en sortir, avec difficulté, mais nous le pouvons. En échange, dans certaines circonstances, nous devons traiter avec ce type de personnes, les traiter tous les jours, sans pouvoir les éviter. C’est ce qui se passe dans les environnements de travail, par exemple avec des collègues toxiques.

En plus de voir cette personne tous les jours, nous devons travailler avec elle, atteindre un objectif spécifique entre les deux (ou entre un groupe) et réussir. Cette Cela peut sembler décourageant, mais nous pouvons y faire face.

Il est difficile de traiter avec des collègues toxiques, mais pas impossible.

Collègues toxiques

Nous pouvons différencier sept types de compagnons toxiques que nous pouvons trouver dans notre travail ou dans n’importe quel environnement de travail que nous connaissons:

1. Le protagoniste

C'est une personne qui cherche toujours à être le centre d'attention. Il reprend les conversations en imposant ses points de vue. C'est toujours très compétitif et faire tout ce qu'il faut pour atteindre vos objectifs.

2. l'informel

Ne jamais respecter les délais de livraison. Toujours en retard avec le travail, Il est en retard pour les réunions et le travail, et cetera. L'irresponsabilité de ce type de personne affecte les membres d'un groupe de travail.

3. Les potins

Le lieu de travail est idéal pour ce type de personne. Nous pouvons le voir, en particulier à l'heure du café, commentant et informant sur les autres. Parfois, agit comme un "espion" et informe son supérieur des détails non pertinents, mais ça fait mal aux autres.

4. Le découragé

L’un des pires collègues toxiques est celui qui il fait son travail de manière inefficace. Ils ne se soucient pas de leur travail ou de leurs collègues. Ils utilisent la "loi de l'effort minimum" quelque chose qui affecte négativement le groupe de travail.

5. Le énervé

L'énervé semble toujours très occupé. C'est pourquoi il ne vous accueillera jamais et n'offrira pas un sourire. N'aime pas travailler en groupe, préfère le travail individuel.

Il y a des collègues toxiques qui sont incapables de travailler dans un groupe.

6. l'inverse

C'est une personne qui jamais d'accord avec les opinions ou les décisions des autres. Il a toujours le contraire. Il est très difficile de travailler avec lui car il est difficile de parvenir à un accord..

7. Le compétitif

Votre compétitivité n'a pas de limites. Ne manquez jamais une bonne occasion. Toujours ils sont à l'affût pour reprendre le mérite des autres aux yeux de ses supérieurs.

Comment nous protéger d'un compagnon toxique?

Comme nous l'avons vu, Il est difficile d'éviter un partenaire toxique, car nous devons travailler avec lui tous les jours.. Alors, comment pouvons-nous travailler avec eux sans nous toucher??

Pour commencer, il ne faut pas entrer dans son jeu. Notre meilleure option est de ne pas être emmené par quelqu'un qui est constamment énervé ou qui veut toujours être le protagoniste..

Nous devons les accepter. Avoir conscience que nous ne pouvons rien faire pour les changer et que nous n’avons pas le choix de les éviter. Par conséquent, acceptez qu'ils soient comme ça mais sans vous influencer.

Si cela vous concerne vraiment et que vous ne pouvez pas vous en empêcher, pensez. Pensez à la raison pour laquelle cela vous affecte tellement, si vous le permettez et ce que vous devriez changer.. Modifiez votre point de vue, essayez de le voir avec humour et comme un enseignement de ce que vous n'avez pas à faire. Cela vous aidera.

Si quelque chose vous affecte tellement, demandez-vous ce que vous devriez changer.

Si vous avez affaire à des partenaires toxiques, ne cherchez jamais l'approbation.. Si vous faites cela, vous leur donnez du pouvoir et vous vous sous-estimez. Ils ne loueront jamais votre travail. Alors, sortez de la fierté, faites votre travail du mieux que vous pouvez et, très important, respectez vos collègues, même s'ils sont toxiques..

Qu'est-ce qui est si bon d'avoir un partenaire toxique??

Tous les collègues toxiques n'ont pas d'impact négatif sur nous. Bien qu'il soit difficile de croire, beaucoup peuvent augmenter notre productivité.

Par exemple, avoir un partenaire de potins peut être bénéfique. Les potins permettent de déconnecter et de renforcer un groupe. En plus d’accroître la productivité, ils aident à assouplir l’environnement de bureau, à renforcer la camaraderie et à encourager les performances du groupe..

Qui parle plus ou moins des autres. Le problème est de savoir si cela est utilisé comme un mécanisme négatif ou si nous croyons tout ce qui nous est dit

La personne qui mène continuellement le contraire peut également renforcer le groupe. Parce que? Parce que cela nous permet de voir "le revers de la médaille", de peser l'opinion contraire et de savoir que nous sommes ou ne sommes pas sur la bonne voie dans notre travail..

Que tout le monde s'accorde pour dire que c'est bien, mais cela peut aussi signifier que quelque chose ne va pas. Le problème se pose lorsque l’inverse se fait continuellement dans le but d’ennuyer.

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