Fusion de la relation identitaire entre identité personnelle et identité sociale

La fusion de l'identité est un type d'identité qui relie d'autres types d'identités. Pour mieux le comprendre, pensons que nous avons tous au moins deux identités. Une identité personnelle et un, ou plusieurs, social. Notre identité personnelle est directement liée à notre personnalité, nous pouvons être plus extravertis, plus amicaux, moins névrotiques, etc..

En bref, notre identité personnelle sera composée de différentes caractéristiques qui nous définissent. En revanche, les identités sociales correspondent aux groupes auxquels nous appartenons. Par exemple, famille, pays, religion, appartenance ethnique, équipe sportive, etc. Ces identités ont des normes, des valeurs et des rôles.

Mais, Comment nous comportons-nous? Concernant les caractéristiques de notre personnalité ou les normes de notre groupe? Il est entendu que cela dépendra de l'identité qui est activée. Normalement, ça va être notre identité personnelle, donc nous nous comporterons selon notre personnalité. Mais, parfois, le groupe est plus important et nous nous comporterons en fonction du rôle que nous avons dans le groupe et de ses règles. Par exemple, quand notre groupe se sent menacé.

Problèmes d'intégration d'identité

La relation entre identité personnelle et sociale que nous avons expliquée génère certains problèmes:

• La motivation est ce qui commence notre comportement. D'une part, si la motivation vient de notre "moi personnel", le comportement sera attentif à notre personnalité. Alors que si la motivation vient de notre "moi social", le comportement sera déterminé par les règles et les rôles du groupe.
• Les membres d'un groupe se définissent en fonction de leur identité sociale. Par conséquent, il est considéré que les membres du groupe sont interchangeables. Par exemple, dans de nombreux groupes, une personne occupe le rôle de drôle et en tant que membre du groupe, quelle que soit sa personnalité. La chose importante est que quelqu'un, indépendamment de quiconque, occupe le rôle de drôle.
• Le degré d'identification au groupe dépendra du contexte., les changements vont nous amener à nous identifier plus ou moins. Par exemple, si notre équipe sportive remporte une compétition importante, notre identité sociale (avec cette équipe) sera très forte. Cependant, au fil des jours, cette identité deviendra plus faible.

La fusion de l'identité

Comme nous l'avons vu, la relation entre les deux types d'identité présente des limites impossibles à expliquer sans recourir à une autre identité. C'est la fusion de l'identité définie comme un sentiment viscéral d'unité avec un groupe. Chez les personnes à identité fusionnée, l'union avec le groupe est si forte que les frontières entre identité personnelle et identité sociale deviennent très perméables. Que voulez-vous dire? Que même si l'une des identités est activée, cela peut affecter l'autre. Par exemple, interroger notre personnalité amènera les personnes qui fondent leur identité à défendre leur groupe.

Cette nouvelle relation entre les deux identités entraîne un fort sentiment de connexion avec le groupe.. Ce qui, à son tour, encourage la motivation des personnes fusionnées à faire pour le groupe la même chose qu’elles feraient pour eux-mêmes. Mais, parallèlement, les relations personnelles avec les membres du groupe sont également renforcées..

Principes de fusion d'identité

Les principales caractéristiques ou principes de la fusion d'identité sont au nombre de quatre:

• Le premier principe est celui de l'agence personnelle et propose que les actions des personnes fusionnées reflètent à la fois leur identité personnelle et leur identité sociale. Dans ce cas, les membres du groupe ne seraient pas substituables car leur personnalité ainsi que leur rôle au sein du groupe sont valorisés..
• Le deuxième principe est celui de la synergie identitaire. Ce principe suggère que l'identité personnelle et sociale peut être combinée, ce qui donne une forte motivation à agir au profit du groupe. Ces personnes vont être les premières à collaborer et toute flatterie les fera collaborer davantage à la fois personnellement et en groupe..
• Le troisième principe est celui des liens relationnels. Selon ce principe, les personnes fusionnées, qui ont une identité personnelle et sociale très forte, pensent que les autres membres de leur groupe les ont aussi. De même, ils valoriseront les membres du groupe pour leur personnalité et leur identité sociale, afin de créer des relations très solides..
• On retrouve enfin le principe d'irrévocabilité. Selon l'irréversibilité, la fusion de l'identité sera maintenue indépendamment du contexte. Les liens que nous avons formés avec les autres membres du groupe renforcent le sentiment de fusion, le rendant permanent. De plus, bien que nous ayons plusieurs identités sociales, la fusion ne se produit qu'avec un groupe. Cette exclusivité leur évite de développer des identités fortes avec d’autres groupes et la fusion est maintenue.

En bref, les relations entre identité personnelle et identité sociale sont généralement exclusives, l’un ou l’autre étant activé. Mais chez certaines personnes, ces identités se confondent et ils obtiennent un retour d'information incitant ces personnes à faire davantage pour le groupe. Par conséquent, les comportements dépendront en grande partie de la fusion ou non de notre identité.

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